Skul

8. Thách thức và cơ hội trong tương lai6. Mô hình vận hành và quản lý nhân sựKhác với nhiều nhà hàng truyền thống, Crazy Crab Shack sử dụng mô hình “quản trị phân quyền”, tức mỗi chi nhánh đều có quyền tự